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2019婚假有效期是多少天

2019-09-20 11:35:36

标签: 婚假规定,

作者:亭亭

依法登记结婚的新人均可以享受到婚假,所以婚假是现代社会中大家非常关注的劳动福利之一。但是由于婚假规定不同,所以每个地区的具体时长和有效期都是不一样的。下面小编为你解答婚假有效期是多少天以及婚假的相关国家规定,一起来看看吧。

婚假.jpg

一、婚假国家规定

根据《婚姻法》以及《计划生育条例》的规定,职工结婚可享受以下待遇:

(一)婚假:

1、按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3天婚假。

2、符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的,可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。

3、结婚时男女双方不在一地工作的,可视路程远近,另给予路程假。

4、在探亲假(探父母)期间结婚的,不另给假期。

5、婚假包括公休假和法定假。

6、再婚的可享受法定婚假,不能享受晚婚假

(二)婚假期间工资待遇:

在婚假和路程假期间,工资照发。

二、上海婚假规定

根据《上海市计划生育条例》的规定,“符合晚婚年龄的夫妻增加婚假一周”。法定增加的婚假天数是依法必须给予的,用人单位无权自行修改晚婚婚假的天数。

中华人民共和国劳动法第五十一条;

劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。

上海的婚假是:给假3天,其中男满25周岁,女满23周岁,给假10天;婚假的法律依据是(80)劳总薪29号沪府办发(87)17号文及上海市人民政府颁布的《上海市人口与计划生育条例》第二十四条及第三十三条。

三、婚假的有效期是多久呢?

1、国家没有规定婚假的有效期,即没有规定婚假必须在登记领取结婚证之后多长时间内休完。

2、对于婚假的有效期,虽然国家没有强制性的统一规定,但一般公司或单位会作出相应的规定,有的是登记领取结婚证之后三个内休完,有的是半年内,有的是一年,等。单位的这种规定员工应当遵守。同时,既然是婚假,那么也不宜在领取结婚证后较长时间后休。

3、说明一点,婚假应当一次性休完。

以上内容便是对“2019婚假有效期是多少天”的解答。希望可以帮到您哦!想了解更多精彩内容,可以关注我们哦。

 

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